2025年宁波高新区卫生系统公开招聘高层次人才通知

依据工作需要，宁波高新区卫生系统面向社会公开招聘事业编制高层次人才5名。现或有关事情通知如下：

1、单位介绍（一）宁波高新区梅墟街道社区卫生服务中心：梅墟街道社区卫生服务中心距市行政中心5公里，地点优越。中心是一家集医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育技术指导为一体的综合性医疗机构，建筑面积9107平米，旨在为梅墟、聚贤2个街道的群众提供卫生健康服务，服务辖区常住人口总数8万人。下设梅苑、翔云、聚贤、菁华、广贤5个社区卫生服务站。开设全科医疗、内科、外科、中医科、儿科、妇科等17个临床科室。配有CT、DR、口腔全景机、DD70彩色B超、奥林巴斯电子胃镜、血球剖析仪、生化仪等医疗设施。（二）宁波高新区新明街道社区卫生服务中心：新明街道社区卫生服务中心于2021年9月正式开始营业，坐落于宁波高新区核心地方，中心建筑面积7132平米，是一家集医疗、预防、保健、康复、健康教育、计划生育技术指导六位一体的社区卫生服务中心，旨在为居民提供卫生健康服务，服务辖区面积5.32平方公里、常住人口总数5.12万人。中心下设滨江明月、新晖、明珠3个社区卫生服务站，中心开设全科、骨伤科、中医科、口腔科、儿科、眼科、妇科、预防保健、妇女保健、儿童保健、体检、放射、检验、B超心电、慢性病一体化门诊等多个诊疗科室，配备了口腔全景机、DR、彩超、全自动生化剖析仪、全自动血液剖析仪、干眼治疗仪、盆底康复仪等先进医疗设施。2、招聘条件和职位1.具备中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；2.遵守纪律、品行端正，拥有好的职业素养和敬业精神，有志于从事医疗卫生事业工作，具备扎实专业入门知识，较强的专业技能水平和语言文字表达能力；3.具备招聘职位所需的学历学位、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格需要；4.具备适应职位需要的身体条件和心理素质；5.拥有职位所需的其他条件。具体招聘职位和需要详见附件1。3、招聘程序本次招聘根据报名、资格初审和资格确认、考试、签约、体检与考察、公示与聘用等程序统一进行。（一）报名本次报名使用在线报名的方法进行，每位考试报名职员仅限选报一个招聘职位。自2024年12月19日至2024年12月27日24时（以邮件接收时间为准），将报名材料扫描件（详见附件3）发送至报名邮箱gxqsgjzp@163.com，文件名格式为招聘职位+名字，并确认收到邮箱回执。（二）资格初审时间：2024年12月30日12月31日招聘单位对考试报名职员进行资格初审，初审结果和通过职员名单在宁波高新区管委会网站（www.nbhtz.gov.cn）公告通知栏公布。（三）资格确认通过资格初审后，考试报名职员须在规定时间内携带纸质报名材料（详见附件3）同意现场资格确认，考试报名职员如本人不可以到现场资格确认的，被委托人可凭本人有效身份证原件、复印件、委托书，同时携带委托人报名材料进行资格确认。未按规定时间、地址、需要参加现场资格确认的，视作舍弃。具体时间地址另行公告。通过资格确认职员进入考试环节。同一职位通过资格确认的人数与招考指标数之比低于3∶1的，核减或取消该职位招聘指标。现场资格确认通过职员名单和职位核减状况在宁波高新区管委会网站（www.nbhtz.gov.cn）公告通知栏公布。（四）考试考试方法依据同一招聘职位通过现场资格确认人数与招聘指标比率确定。（1）若同一招聘职位通过现场资格确认人数与招聘指标比率低于（含）10∶1的，考试采取结构化面试形式，主要测试知道面试职员专业常识、口头表达能力、剖析应变能力、回答问题准确性和举止仪表等，总分100分，不足70分者淘汰。（2）若同一招聘职位通过现场资格确认人数与招聘指标比率超越（不含）10∶1但低于20：1（含）的，考试采取前置面试加结构化面试形式。前置面试主要知道考试报名职员学习实践、专业常识、专长荣誉、谈吐礼仪、工作愿景和职位匹配等基本状况，总分100分，不足75分者淘汰。根据前置面试成绩从高分到低分按招聘指标数6:1比率确定入围结构化面试职员；不足规定比率的，按实质人数确定；规定比率内末位考生成绩并列的，一并进入结构化面试。结构化面试成绩即为总成绩，前置面试成绩不计入总成绩。（3）若同一招聘职位通过现场资格确认人数与招聘指标比率超越（不含）20∶1的，考试采取笔试加结构化面试形式。笔试内容为20%医学入门知识+80%专业常识，闭卷，卷面总分为100分。笔试后，统一划定笔试合格分数线，同一招聘职位应试职员笔试成绩平均分在60分及以上按60分划定，平均分不足60分按平均分划定，但不能低于50分，不及格者淘汰。根据笔试成绩从高分到低分按招聘指标数3:1比率确定入围结构化面试职员；不足规定比率的，按实质人数确定；规定比率内末位考生成绩并列的，一并进入结构化面试。考试总成绩=笔试成绩50%+结构化面试成绩50%。前置面试成绩、笔试成绩和进入结构化面试职员及结构化面试成绩在宁波高新区管委会网站（www.nbhtz.gov.cn）公告通知栏公布（具体时间、地址待定）。进入结构化面试职员舍弃的，视情在前置面试或笔试成绩合格职员中按高分到低分予以递补。确认参加考试的考试报名职员务必按公告规定的时间、地址和需要参加考试，未按规定时间、地址和需要参加的，均视作舍弃。各招聘职位依据总成绩从高分到低分按招聘指标数1:1的比率确定入围签约、体检和考察对象。若规定比率内末位总成绩相同的，按笔试成绩排序，笔试成绩也相同或结构化面试成绩即为总成绩的，则另行加试。总成绩及入围签约、体检职员名单在宁波高新区管委会网站（www.nbhtz.gov.cn）公告通知栏公布。（五）签约、体检与考察本次招聘职位由宁波高新区社会事务管理局实行统筹分配。入围职员须在面试结束后按规定时间和需要参加签约（不然视作舍弃），签约后无正当理由违约舍弃的，承担相应违约责任。体检工作由宁波高新区社会事务管理局组织推行。体检标准参照《浙江国家公务员录用体检标准（试行）》实行，体检成本由考生自理。不按规定的时间、地址参加体检或体检结果不合格者淘汰。体检合格者进入考察环节。考察工作由宁波高新区社会事务管理局组织推行，考察主要知道考察对象的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、职位条件匹配等状况，具体参照公务员录用考察有关规定实行，考察结论分为合格和不适合聘用为事业单位员工。若有舍弃的，需要在规定时间内向宁波高新区社会事务管理局提交书面申请。在签约、体检和考察环节有舍弃或不适合聘用为事业单位员工的、公示结束前等环节出现职位名额空缺及对反映有影响聘用的问题并查实有据不予聘用的，在宁波高新区社会事务管理局报送宁波高新区组织部核准前，在该招聘职位考试合格职员中，视情根据总成绩从高分到低分决定是不是递补。（六）公示与聘用体检与考察合格后，拟聘用职员名单报经宁波高新区社会事务管理局党委会议研究决定后，在宁波高新区管委会网站上公示7个工作日。公示期满后，没反映或反映有问题经查实不影响聘用的，报宁波高新区组织部核准，按期获得学历学位后办理聘用手续并与用人单位签订事业聘用合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时很难查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。拟聘用职员接到聘用公告后，需要在规定时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。4、其他事情1.资格审察贯穿招聘工作全过程，考试报名职员提交的所有信息和材料需要真实、准确、有效，凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消考试报名或聘用资格。2.全科医师、西药师职位此次招聘用事业单位报备员额。3.新聘用职员签订事业单位聘用合同，纳入事业编制职员管理，本次招聘实行服务期规范，聘用职员在高新区卫生系统服务年限不能少于5年（含试用期）。4.未获得有关执业资格证书的职员须在聘用后3年内获得相应执业资格证书，届时未获得的职员解除事业单位聘用合同。5.本次招聘所涉及的择业期普通高校毕业生学历学位证书（含国（境）外）、工作历程（不含就学期间的工作历程）及职位需要的资格证书、住院医师规范化培训合格证书（或住院医师规范化培训结业考核成绩合格证明）的计算截止时间为2024年12月十日（含）。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不可以作为工作历程。6.2025年普通高校应届毕业生须在2025年9月30日（含）前获得学历学位证书、资格证书、住院医师规范化培训合格证书，且符合招聘职位需要。国（境）外高校毕业生考试报名时可凭国（境）外学籍证明报名，但须于2026年1月31日（含）前获得教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。上述时间以学历学位证书、资格证书、合格证书或认证书的落款时间为准，未在规定时间获得相应学历学位证书、资格证书、合格证书或认证书等的不予聘用。7.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待，住院医师规范化培训合格证书（或住院医师规范化培训结业考核成绩合格证明）中的培训专业原则上应当与招聘职位的专业或类别需要相一致。经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住院医师规范化培训合格证书或住院医师规范化培训合格证明中的培训专业应当与招聘职位的专业需要相一致)。8.依据《关于打造三项规范进一步规范事业单位进人的公告》（甬人社发〔2015〕177号）规定，对有与领导干部系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系面试职员，参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘，领导干部应逐级落实事前报备规范，并按规定实行委托面试规范。对未按规定落实事前报备和委托面试规范的，取消考试或聘用资格。9.招聘职位中所涉及的专业类别，均参照教育部最新发布的《2025年公务员招考专业参考目录》（附件4）中的四级专业名字，国（境）外高校专业相近的以所学主干课程为准。10.现役军人、在全日制普通高校就读的非2025年应届毕业生不可以考试报名，仍在全日制普通高校就读的非2025年应届毕业的博士研究生也不可以以原已获得的学历学位证书考试报名；考试报名职员不可以以辅修专业考试报名。11.定向培养生、委托培养生与互联网学院、成人教育学院和独立学院毕业生、宁波高新区卫生健康系统事业在编职员不列入本次招聘范围。12.拟聘用职员为农业家庭户的，需要在试用期或实行初期薪资期间，办理农转非迁户手续；没办理的，在试用期或实行初期薪资期满时，解除聘用合同。职员入职时需按有关规定自查并清理享受股份经济合作社股权、农村宅基地审批、水库移民扶持、房改政策等各项待遇。13.考试报名职员在招聘程序各环节中的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处置。14.本次招聘不安排也不委托、授权任何社会机构和个人安排任何培训机构。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为均与招聘组织单位无关，请考试报名职员不要轻信。15.报名考生请查询电脑版，手机或iPad或许会出现格式错误或要紧信息遗漏。考生务必请对照资格条件进行报名。本次招聘职位咨询电话（工作日8：30-11：30，13：30-17：00）：0574-89288745监督电话（工作日8：30-11：30，13：30-17：00）：0574-87906789宁波高新区社会事务管理局2024年12月十日附件1：2025年宁波高新区卫生系统公开招聘高层次人才职位状况表.xls附件2：2025年宁波高新区卫生系统公开招聘高层次人才报名表.docx附件3：现场确认材料清单.doc附件4：2025年公务员招考专业参考目录.xls

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