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2025年就业援藏浙江事业单位招聘西藏生源高校毕业生招聘26人公告

2025-09-03   来源:国家公务员考试报名网"    点击:658   

 2025年就业援藏浙江事业单位公开招聘西藏生源高校毕业生招聘公告为进一步做好2025年就业援藏工作,帮助我区高校毕业生到浙就业,经那曲市人力资源和社会保障局与浙江人力资源和社会保障厅交流协商,现就有关事情公告如下:1、招聘计划浙江事业单位拟
2025年就业援藏浙江事业单位公开招聘西藏生源高校毕业生招聘公告为进一步做好2025年就业援藏工作,帮助我区高校毕业生到浙就业,经那曲市人力资源和社会保障局与浙江人力资源和社会保障厅交流协商,现就有关事情公告如下:1、招聘计划浙江事业单位拟公开招聘事业编制员工26名(详见附件1,以下简称《招聘计划表》)。2、招聘对象范围此次公开招聘对象为西藏生源的2025年普通高校应届毕业生(2023|2024届未正式落实机关事业单位编制内工作的普通高校毕业生视同对待)。
26个职位中,23个职位面向那曲市生源少数民族高校毕业生招聘(其中1个职位可同意世居那曲两代以上的非少数民族高校毕业生面试),3个职位面向全自治区生源少数民族高校毕业生招聘,具体见招聘计划表。3、面试资格条件(一)基本条件1.拥护党的领导,坚决贯彻实行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央维持高度一致,在反分裂、揭批达赖、维护祖国统一和民族团结等政治原则问题上立场坚定,旗帜鲜明;2.具备中国国籍;3.拥有好的职业道德;4.遵纪守法,品行端正;5.拥有职位所需专业常识和业务能力,专业方向对口,基础理论扎实,学习成绩优良,实践能力强,具备较好的综合素质;6.拥有职位所必需的其他条件(具体职位条件见附件1)。(二)有以下情形之一的,不能面试1.曾因犯罪受过各类刑事处罚,涉嫌违法违纪正在同意审察的职员和尚未解除党纪、政纪处分的职员;2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有紧急违纪违规行为,尚在禁考期内或事业单位公开招聘面试职员诚信档案库记录期限内的职员;3.聘用后即构成回避关系职员;4.其他省份援藏事业单位在聘或拟聘职员不能考试报名;5.法律法规规定不能招聘为事业单位员工的其他情形。(三)招聘需要注意的地方1.本次考试报名采取线上报名,实行诚信考试报名,招聘全步骤如发现不真实信息考试报名或不符合考试报名条件的将取消考试报名及聘用资格,并视状况进行相应处置。2.考试报名职员需根据各职位需要的毕业时间、学历、专业等限制条件进行考试报名。3.每名考生可考试报名2个职位。4考生是不是成功报名,需由考生本人主动关注并确认。5.招聘职位等具体需要详见附件。4、报名及资格审察(一)公告发布招聘公告在那曲人社公众号上发布。(二)报名1.时间安排①报名。
2025年8月28日09:30至2025年9月3日18:30。②报名费。本次招聘考试免收报名费。③准考证打印:准考证打印时间另行公告。2.报名方法:通过那曲市人社快办平台线上方法进行。已有账号的考生可直接在招聘报名登录处登录报名,未注册的考生进入平台页面,右下角点击立即注册后从招聘报名登录处登录系统报名(账号为注册手机号)。如考生在报名时遇见有关问题可拨打市人社局电话咨询。①线上报名方法,本次报名通过WEB端登录地址:http://rskbpt.nqrsj.gov.cn/login?redirect=%2Findex进行线上报名(推荐使用PC端浏览器进行报名)。②人社部门咨询电话0896|3721016(请于工作日上午:09:30|12:30;下午:
15:30|18:30咨询)3.报名所需材料:
1寸蓝底彩色免冠照片、本人户口页、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表和教育部学籍在线验证报告(学信网查看下载)照片上传至那曲市人社快办平台。4.招聘职位所需专业名字系依据《普通高等教育本科专业目录》《高等职业教育专科专业目录》(见附件2)选设。其中某某门类指目录里某一学科门类下的全部专业,如经济学门类(代码为02)下有25个专业;某某类指的是目录里该专业类下的全部专业,如经济学类(代码为0201)下仅有9个专业。本人专业不在目录内的考生(尤其是研究生和职业教育本科毕业生)可以比照目录内最贴近的专业来判断自己是不是符合,或者向人社部门咨询,招聘单位一般会积极考虑目录外的相近专业。5.本次招聘的职位均不设最低开考人数比率,面试职员根据报名表填报低于2个符合条件的志愿职位,并选择是不是服从调剂。(三)资格初审员工将结合职位条件对报名职员进行线上资格初审,审核时间为:2025年8月28日09:30至2025年9月4日18:30。5、笔试面试坚持公开、公平、公正、择优原则,符合条件的报名职员将安排笔试;考试考哪几科:公共入门知识。考试时间暂定为2025年9月,考试知识点设在那曲,具体考试时间另行公告,请考生关注那曲人社公众号。笔试后按计划招聘人数1:5的比率确定入围面试职员,笔试面试成绩占比为6:4。面试后,空缺职位所在招聘单位需要调剂选聘的,可现场集中征求未入选职员的职位调剂意向,依据面试成绩及匹配状况统筹确定调剂策略、按分数高低择优选聘职员,有必要的可放宽条件招聘或组织二次面试。招聘单位也可在原招聘计划基础上额外增聘其他出色职员。特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。现在社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大考试报名者提升警惕,切勿上当被骗。6、体检与考察面试后,各职位依据面试成绩和调剂策略,根据职位招聘人数等额确定体检、考察对象。体检在人社部门指定或认同的三甲以上综合医院进行。体检标准为公务员考录体检标准。考察针对面试职员思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任职位资格等状况进行,并对其资格条件进行复查。面试职员舍弃面试或体检、考察不合格的,可从面试同一职位的职员中(排除已确定的调剂职员)从高分到低分依次递补。7、公示体检、考察均合格的职员,确定为拟聘用人选,在那曲人社公众号进行公示,公示期7天。公示期间及公示期满后,拟聘对象因自己缘由舍弃聘用名额或未按聘用单位规定时间内报到的考生,以后不能考试报名浙、辽两省就业援藏事业单位考试。对公示反映有紧急问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格。对反映有紧急问题但一时很难查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后决定是不是聘用。公示期满无异议的,按程序办理有关聘用手续。8、备案审批、办理聘用手续经用人单位所在地人力资源和社会保障部门审核备案后,各单位为新招聘的职员办理聘用手续,实行聘用制管理,并按所聘职位实行国家和当地有关政策规定的薪资规范。被聘用职员按有关政策规定实行试用期,试用期根据《事业单位人事管理条例》和《国务院办公厅转发人力资源和社会保障部〈关于在事业单位试行职员聘用规范的建议〉的公告》(国办发〔2002〕35号)的有关规定实行,试用期计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘职员无正当理由逾期(自接到聘用公告20日内)不报到的,取消聘用资格。9、违纪违规处置对面试违纪违规行为的处置,根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》(人社部35号令)实行。咨询电话:0896|3721016。附件:
1.2025年浙江就业援藏事业单位招聘计划表2.普通高等教育本科专业目录2025年就业援藏浙江事业单位招聘西藏生源高校毕业生招聘26人公告浙江人力资源和社会保障厅那曲市人力资源和社会保障局2025年8月25日1.2025年浙江就业援藏事业单位招聘计划表.xlsx2.普通高等教育本科专业目录.xlsx

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