兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进通知依据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院第652号令）、《县委办公室 县政府办公室关于印发强化人才引领推进优质进步有关文件的公告》（兴办发〔2023〕4号）、《兴山县卫生健康系统引进卫生专业紧缺人才推行方法》（兴卫组[2022]8号）等有关文件精神,兴山县卫生健康局所属事业单位拟组织拓展人才引进专项活动，现通知如下：1、引进条件（一）基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中共领导和社会主义规范，遵纪守法；3.具备好的政治素质和道德品行；4.具备职位所需的专业常识、业务能力或技能条件；5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；6.拥有职位所需的其他条件；7.引进人才的专业以毕业证书或住院医师规范化培训合格证上的专业为准，学历学位不含自学考试、函授、成教、网教、专升本等，若获得双学士学位的，可以第二学士学位的专业考试报名。（二）具体条件详见《职位表》。其中《职位表》中有关职位的年龄条件均按周年计算，从1月1日起算。如某职位年龄需要30周岁及以下，则面试职员应为1993年1月1日及将来出生，以此类推。（三）有下列情形之一的不受理面试1.现役军人；2.协议期未满的定向生、委培生；3.全日制高校在读的非应届毕业生；4.涉嫌违法违纪正在同意审察的职员和尚未解除党纪、政务等处分的职员；5.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有紧急违纪违规行为尚在禁考期内的职员；6.已进入我县机关事业单位编制职员；7.根据《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令第6号）、《事业单位人事管理回避规定》等应当实行回避规范的职员；8.法律法规规定的其他情形。2、引进计划本次共计划公开引进卫生专业人才2名，职位详见附件1《兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进职位表》（以下简称《职位表》）。3、通知及报名（一）发布招聘通知本次公开引进卫生专业人才通知通过兴山县人民政府网站向社会公开。（二）报名及资格审察1.报名日期:通知公布之日起至2024年11月15日。2.报名地址:兴山县卫生健康局309室（兴山县古夫镇丰邑大道16号）。3.报名需要:考生应仔细阅读人才引进通知，如实填写《兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进报名登记表》（附件2）,在面试期内电话号码不能变更。4.报名需知:考生报名时需携带本人有效身份证、毕业证、学位证、专业所需资格证或合格证等证件原件及复印件1份、中国高等教育学生信息网（网址：http://www.chsi.com.cn/xlcx/）的学历证书电子注册备案表1份、1寸最近免冠彩色照片1张和《兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进报名登记表》1份，到兴山县卫生健康局进行现场报名，并进行资格审察。本次人才引进不同意在线报名。各招聘职位的专业名字参照国家教育行政部门拟定的专业目录；如考试报名职员所学专业未列入专业目录，须在报名时提供课程成绩单（毕业院校盖章），经招聘单位认定为相近专业的方可考试报名。4、测试考核兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进考试考核采取面试的方法进行。1.面试。11月21日，资格审察合格的考生，凭面试准考证按指定时间到指定地址进行面试。面试重点评测面试职员与职位相适应的专业常识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试面试职员的综合素质和有关能力及综合运用专业常识解决工作中实质问题的能力。面试采取结构化面试方法进行。面试满分100分，考生面试成绩取5位考官平均分（精准到小数点后两位），面试成绩当场宣布。面试最低合格分数线为70分，其中对参加面试人数与招聘职位计划数比率等于或小于1:1的职位，实行最低合格分数线控制为80分，对达不到最低合格分数线的，不可以进入体检、考察阶段。面试结束后，考生面试成绩准时在兴山县人民政府网站进行公示。2.遇特殊状况需调整面试方法准时间、地址的，于面试前电话公告，并在兴山县人民政府网站发布公告通知。5、体检、考察1.体检。体检对象依据面试成绩从高分到低分依次排序，按1:1比率确定，体检名单准时在兴山县人民政府网站上公示，体检参照公务员招录体检标准，在指定的县级以上综合性医院进行。体检成本由考生个人承担。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具备资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。2.考察。体检合格者进入考察，考察坚持德才兼备、以德为先，重视对面试职员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律、身心健康等状况进行全方位考察，并对面试职员的考试报名资格进行第三复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。3.考生自愿舍弃、体检或考察不合格的，单位研究后确定是不是从参加该职位考试考核职员中递补，可以递补也可以不递补。进行递补的，按面试成绩从高分到低分、且在最低合格分数线之上的依次递补进行体检和考察，并准时公示。面试成绩出现相同，影响排名的，组织进行加试。6、公示聘用依据考核、体检、考察等状况，按程序确定拟聘用职员名单，并予以公示。对公示无异议的或不影响引进的拟聘用职员，按规定程序办理聘用手续，符合有关人才政策享受条件的，享受有关待遇。被聘职员无正当理由逾期（自接到聘用公告20日内）不报到的，取消聘用资格。单位研究报主管部门赞同后，可从参加该职位考试考核职员中，按成绩从高分到低分依次递补，也可以不递补。此次引进人才最低服务期限不能少于六年（含试用期三个月），服务期内需要离开本县的，不予办理调动手续。7、其他事情1.对违反人才引进招聘工作纪律的考生和员工，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部第35号令）处置，涉嫌犯罪的准时移送司法机关处置。2.本次人才引进考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。举报电话：0717-2583124、0717-2584512咨询电话：兴山县卫生健康局：0717-2588175兴山县人民医院：18008607732附件：1.《兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进职位表》2.《兴山县卫生健康局所属事业单位2024年下半年人才引进报名登记表》附件1-2兴山县人力资源和社会保障局 中共兴山县委党的建设和人才工作领导小组办公室兴山县卫生健康局2024年11月4日

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2025年系统课 行测（50集全）7w+播放 考试知识点全方位2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）3.8万播放 领取讲义行测刷题课（2025年新版、全国通用）3.2万播放 考试知识点梳理2025年江苏考申论刷题班2人团价680元，速抢名额2022-2024年国家公务员考试申论历年考试试题（考试前突击）17w+播放 考试真题解说2021-2024年江苏考申论考试真题（考试前突击）7w+播放 ABC类全方位解说2022-2024年山东考申论考试真题（考试前突击）4.8w播放 考试真题梳理，考试知识点全方位2023-2024年浙江考申论考试真题（考试前突击）2w+播放 面对面告诉你写