湖南师范大学附属湘东医院2024年公开招聘员工通知为进一步推进医院各项事业的进步，现面向社会公开招聘员工，现将具体招聘事宜通知如下：1、组织领导在医院招聘工作领导小组的领导下，人力资源部按医院招聘策略具体负责招聘工作的组织、推行、协调等事宜，医院纪检监察部门对招聘工作进行全程监督。2、招聘原则（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；（二）坚持公开、平等、角逐、择优的原则；（三）坚持工作需要、人岗相适，重视综合能力和专业常识相结合。3、招聘条件（一）具备中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具备好的品行和职业道德；（四）具备职位所需的专业或技能条件，考试报名者需要提交有效执业（职业、从业）资格和注册证职位的有关证书，获得的学历和所学专业需要符合招聘职位所需要的执业（职业、从业）资格考试报名和注册的条件；（五）适应职位需要的身体条件及其他条件；有下列情形之一的职员，不能参加报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职的职员；2.尚未解除党纪、政纪处分或正在同意组织调查的职员；3.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未做出结论的职员；4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，且记录期限未满的职员；5.法律、政策规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员；6.违约或者服务期限未满的农村订单定向免费培养的医学生和特岗全科大夫等。4、招聘职位、计划及需要此次招聘职位15个；招聘计划17名，详见附件1。5、招聘程序（一）发布招聘信息招聘信息通过湖南师范大学附属湘东医院官方网站（http://xdyy.hunnu.edu.cn/）面向社会公开发布。（二）报名1.报名日期：2024年11月29日-2024年12月9日17时。2.报名地址：湖南师范大学附属湘东医院办公楼一楼人力资源部（湖南醴陵市青云北路1号）3.报名方法：采取现场或在线报名，现场确认的方法。请面试者将报名材料扫描或拍照，以压缩包（其名字为职位名字/专业+名字+联系电话）形式发送至报名专用邮箱（在线报名邮箱：1226370384@qq.com），并与用人单位确认是不是收到邮件。4.报名材料：（1）本人有效身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书、职业资格证书、参加住院医师规范化培训的有关证明。（2）应届生提供学信网教育部学籍在线验证报告、往届生提供学信网教育部学历证书电子注册备案表。（3）面试临床医师职位的,须提供与招聘职位相适应的执业资格证、注册证。已通过考试获得医师执业资格但未注册,仍在国家规定的注册有效期限内,可不提供注册证。（4）面试职位有其他需要的，需提交有关材料。5.其他需要：（1）请面试者持1寸最近同底彩色相片3张，本人有效身份证原件及复印件，学历学位证书原件及复印件（或学信网教育部学历证书电子注册备案表）及招聘职位中需要的其他资质证明材料原件及复印件，在规定时间内到指定地址确认报名。（2）面试临床医师职位者须于规定时间内获得对应职位需要专业的住院医师规范化培训合格证,已获主治医师及以上专业技术资格证者除外。（3）面试者应付自己所填报、提交资料的真实性负责，凡弄虚作假者、一经查实，取消面试资格。（三）资格审察资格审察贯穿招聘工作全过程，任何环节发现面试职员不符合职位报名要求或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。（四）考试方法1.此次招聘工作采取面试、实质操作能力测试相结合的方法进行，按百分制计算综合成绩，面试、实质操作能力测试各占综合成绩的50%；面试、实质操作能力测试均设置合格分数线为70分，未达到合格分数线的不再进入招聘下一环节。通过资格初审职员全部参加面试，面试超越70分（含70分）职员全部进入实质操作能力测试环节。2.面试采取结构化面试方法,主要评测面试职员的仪容仪表、语言表达能力、人际交流能力、综合剖析及解决问题能力等；实质操作能力测试主要评测面试职员的业务技能。3.具体时间、地址以医院官方网站发布信息或电话公告为准，面试职员参加面试、实质操作能力测试须携带身份证原件。6、体检与考察1.依据面试同一职位综合成绩（综合成绩相同的以面试成绩排名为准）排名先后，按职位招聘数1：1的比率等额确定体检和考核职员。2.面试临床医师类职位须加测青霉素过敏试验，如对青霉素过敏，则取消面试资格。3.体检合格者进入考核环节，主要考察面试职员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况，并对面试职员资格条件进行复查。4.如有面试职员自动舍弃体检或考察、体检不合格或经考察不适合聘用等缘由出现的空额，按面试同一职位综合成绩排名依次等额递补1次。7、公示依据综合成绩、体检和考察结果，经医院招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用职员。经审察通过的拟聘用职员名单在湖南师范大学附属湘东医院网站公示7个工作日。8、聘用及待遇经公示无异议后，办理聘用手续，签订劳动合同，实行试用期，试用期包括在聘用期内。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格；不可以在规定时间内获得住院医师规范化培训合格证（或成绩合格证明）的，取消聘用资格。被聘用职员入职时间从与医院签订劳动合同之日起算，被聘用职员享受本单位相同种类职员同等待遇。咨询电话: 0731-23215208（医院人力资源部），邮箱：1226370384@qq.com监督电话: 0731-23230477 附件1：湖南师范大学附属湘东医院2024年招聘职位、计划及需要大全（第四批）附件2：湖南师范大学附属湘东医院2024年招聘职员报名审核表

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理行政执法类申论合集（最新考试真题7套）试题见评论区 免费领取2022-2024年国家公务员考试申论历年考试试题（考试前突击）50万+播放 考试真题解说2021-2024年江苏考申论考试真题（考试前突击）60万+播放 ABC类全方位解说2022-2024年山东考申论考试真题（考试前突击）21万+播放 考试真题梳理，考试知识点全方位2023-2024年浙江考申论考试真题（考试前突击）15万+播放 面对面告诉你写